安次区文化馆机构设置

安次区文化馆下设办公室、创作调研部、培训部、群文部、非物质文化遗产保护部共五个部门。
一、办公室工作职责
1．负责协助领导做好全馆行政、财务、人事、采购、总务、会议纪要、文件收发、档案管理等日常管理工作。
2.协助做好党务、工会和团支部工作。
3．做好综合治理、安全生产、安防等工作。
4．负责馆内各场所使用管理、各类事务业务的统筹与协调。
5．负责文件档案、音像制作、灯光音响等工作。
6．负责本馆信息化建设与管理，做好“数字文化馆、数字非遗”等数字化建设工作。
7．统筹汇总各部门业务工作计划、工作安排与工作总结。
8．负责全馆固定资产管理、车辆及设备使用管理与维护。
9. 负责文化馆各项活动的宣传推广。
10.负责全馆办公设备、网络的管理和维护。
11．做好全馆各项后勤保障工作。
二、调研部工作职责
1．负责组织开展并指导推动全区群众文艺创作、公共文化理论研究和调研工作
2.组织开展群众文化工作调研及召开理论研讨会，负责全市群众文化理论研究成果的评比与推荐。
2．负责馆办刊物《人文安次》的编辑和出版、发行工作，组织编撰群众文化丛书、大事记等。
3．负责全馆宣传报道和数字资源整理录入等工作，与各媒体做好对接工作。
4．做好评估定级、文明单位创建、巾帼文明岗等集体争先创优申报材料汇总工作。
5．做好艺术档案、图书资料与数据库的管理和建设，参与数字化建设工作。
6．开展对基层文化站及业余作者的业务指导与辅导。
7．建立各类基层文化活动基地或示范点，面向农村开展艺术扶贫。
8．负责各类群众文化学会日常工作。
9．负责部门管理区域和各类活动的安全工作。
10. 负责安次区文化馆特聘创作员队伍的管理；组织实施全区群众文化理论研讨和有关论文征集工作。

三、培训部工作职责
1．面向社会做好培训项目的调研、策划与实施。
2．做好教室、排演厅等馆内多功能培训厅免费开放工作。
3．做好培训场地、教师、学员的日常管理与服务。
4．负责馆办老年艺术学校的建设与管理。
5．建立各类基层文化活动基地和示范点，面向农村开展艺术扶贫。
6．开展对基层文化站及文艺骨干的业务指导与辅导。
7．做好资料的收集、整理和归档，参与数字化建设工作。
8．负责部门管理区域和各类活动的安全生产工作。
9. 负责开展示范性业务培训活动；围绕全民艺术普及开展各类文化艺术培训和辅导；为基层各类培训和辅导工作提供必要的指导和帮助。
四、群文部工作职责
1．承担文广新局及有关上级领导部门交办的全市性重大文艺活动。
2．举办或承办具有示范性的各类群众文艺活动。
3．组织文艺创作及全市群众性文艺赛事。
4．负责馆办艺术团队的建设与管理。
5．建立各类基层文化活动基地或示范点，面向农村开展艺术扶贫。
6．开展对基层文化站及文艺骨干的业务指导与辅导。
7．做好资料的收集、整理和归档，参与数字化建设工作。
8．负责部门管理区域和各类活动的安全执行工作。
9. 负责示范性群众文化品牌活动的组织、策划和实施工作。
10.负责安次区文化志愿者队伍建设、管理、培训工作；负责组织、推动、指导全区文化志愿服务活动开展；负责馆办团队的管理、培训工作。
五、非物质文化遗产保护部工作职责
1．制定非物质文化遗产保护规划，加强非物质文化遗产保护宣传。
2．组织开展非物质文化遗产普查、推广。
3．建立非物质文化遗产展示厅与数据库，参与数字化建设工作。
4．建立非物质文化遗产保护名录、传承人与活动基地。对传习中心开展业务指导。
5．组织非物质文化遗产理论研讨与学术交流。
6．做好非遗项目资料的收集、整理和归档。
7．负责部门管理区域和各类活动的安全工作。
8．负责文化馆藏品的征集、收藏、保管、修复和推广等工作。
9. 负责文化馆藏品库房、馆藏品的管理和安全工作。
10．建立本馆及安次区近代、现代文化类文献资料数据库，打造“网上展厅”。
11．筹划艺术品活动、掌握学术信息、开展研究与交流。
12．建立各类基层文化活动基地或示范点，面向农村开展非遗类艺术扶贫。

编辑：安次区文化馆点击次数：0 更新时间：2017-08-31 10:39:28 【打印此页】【关闭】

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